Hidden inequalities: the gendered labour of women on micro-tasking platforms
Paola Tubaro
(1, 2, 3)
,
Marion Coville
(4, 5)
,
Clément Le Ludec
(6, 7, 8, 9)
,
Antonio A Casilli
(7, 8, 9)
1
LISN -
Laboratoire Interdisciplinaire des Sciences du Numérique
2 TAU - TAckling the Underspecified
3 CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique
4 CEREGE [Poitiers] - Centre de recherche en gestion
5 IAE Poitiers - Institut d'Administration des Entreprises (IAE) - Poitiers
6 MSH Paris-Saclay - Maison des Sciences de l'Homme - Paris Saclay
7 IP Paris - Institut Polytechnique de Paris
8 SES - Département Sciences Economiques et Sociales
9 NOS - Numérique, Organisation et Société
2 TAU - TAckling the Underspecified
3 CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique
4 CEREGE [Poitiers] - Centre de recherche en gestion
5 IAE Poitiers - Institut d'Administration des Entreprises (IAE) - Poitiers
6 MSH Paris-Saclay - Maison des Sciences de l'Homme - Paris Saclay
7 IP Paris - Institut Polytechnique de Paris
8 SES - Département Sciences Economiques et Sociales
9 NOS - Numérique, Organisation et Société
Paola Tubaro
- Fonction : Auteur
- PersonId : 8184
- IdHAL : paola-tubaro
- ORCID : 0000-0002-1215-9145
- IdRef : 086079840
Marion Coville
- Fonction : Auteur
- PersonId : 9417
- IdHAL : marion-coville
- IdRef : 177852585
Antonio A Casilli
- Fonction : Auteur
- PersonId : 2320
- IdHAL : antonio-a-casilli
- ORCID : 0000-0003-2025-1627
- IdRef : 14668382X
Résumé
Around the world, myriad workers perform micro-tasks on online platforms to train and calibrate artificial intelligence solutions. Despite its apparent openness to anyone with basic skills, this form of crowd-work fails to fill gender gaps, and may even exacerbate them. We demonstrate this result in three steps. First, inequalities in both the professional and domestic spheres turn micro-tasking into a ‘third shift’ that adds to already heavy schedules. Second, the human and social capital of male and female workers differ– leaving women with fewer career prospects within a tech-driven workforce. Third, female micro-work reproduces relegation of women to lower-level computing work observed in the history of science and technology.
Format du dépôt | Fichier |
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Type de dépôt | Article dans une revue |
Titre |
en
Hidden inequalities: the gendered labour of women on micro-tasking platforms
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Résumé |
en
Around the world, myriad workers perform micro-tasks on online platforms to train and calibrate artificial intelligence solutions. Despite its apparent openness to anyone with basic skills, this form of crowd-work fails to fill gender gaps, and may even exacerbate them. We demonstrate this result in three steps. First, inequalities in both the professional and domestic spheres turn micro-tasking into a ‘third shift’ that adds to already heavy schedules. Second, the human and social capital of male and female workers differ– leaving women with fewer career prospects within a tech-driven workforce. Third, female micro-work reproduces relegation of women to lower-level computing work observed in the history of science and technology.
|
Auteur(s) |
Paola Tubaro
1, 2, 3
, Marion Coville
4, 5
, Clément Le Ludec
6, 7, 8, 9
, Antonio A Casilli
7, 8, 9
1
LISN -
Laboratoire Interdisciplinaire des Sciences du Numérique
( 1061259 )
- Campus Universitaire bât 507
Rue du Belvédère
91405 Orsay cedex
et
Campus Universitaire bât 640
1 rue Raimond Castaing
91190 Gif-sur-Yvette
- France
2
TAU -
TAckling the Underspecified
( 1066529 )
- Université Paris Saclay
Bâtiment 660 - Shannon ;
91405 Orsay Cedex
- France
3
CNRS -
Centre National de la Recherche Scientifique
( 441569 )
- France
4
CEREGE [Poitiers] -
Centre de recherche en gestion
( 1086010 )
- 20, rue Guillaume VII le Troubadour – Bât. E1 – TSA61116 – 86073 Poitiers Cedex 9 – France
- France
5
IAE Poitiers -
Institut d'Administration des Entreprises (IAE) - Poitiers
( 54104 )
- 20 rue Guillaume VII le Troubadour - BP 639 - 86022 Poitiers Cedex
- France
6
MSH Paris-Saclay -
Maison des Sciences de l'Homme - Paris Saclay
( 1051095 )
- MSH Paris-Saclay USR 3683 C/o ENS Paris-Saclay
Bâtiment Laplace
61, avenue du Président Wilson
94230 CACHAN
- France
7
IP Paris -
Institut Polytechnique de Paris
( 563936 )
- France
8
SES -
Département Sciences Economiques et Sociales
( 554515 )
- Télécom Paris 19 Place Marguerite Perey 91120 PALAISEAU
- France
9
NOS -
Numérique, Organisation et Société
( 1091836 )
- Télécom Paris 19 Place Marguerite Perey 91120 PALAISEAU.
Anciennement: SID: Sociologie, Information-Communication Design
- France
|
Langue du document |
Anglais
|
Date de production/écriture |
2022
|
Nom de la revue |
|
Vulgarisation |
Non
|
Comité de lecture |
Oui
|
Audience |
Internationale
|
Date de publication |
2022
|
Date de publication électronique |
2022
|
Titre de la collection |
The gender of the platform economy
|
Volume |
11
|
Numéro |
1
|
URL éditeur |
https://policyreview.info/articles/analysis/hidden-inequalities-gendered-labour-women-micro-tasking-platforms
|
Domaine(s) |
|
Mots-clés (JEL) |
|
Projet(s) ANR |
|
Financement |
|
Mots-clés |
en
Digital platform labour, micro-work, gender inequalities, women's work, social capital
|
DOI | 10.14763/2022.1.1623 |
Origine :
Fichiers produits par l'(les) auteur(s)
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