Cet article a pour objet de décrire et de comprendre les différences de genre qui existent dans la recherche francophone en Comptabilité – Contrôle – Audit (CCA). Il met en évidence la contribution croissante des femmes dans la recherche en CCA. Une revue succincte de la littérature nous a permis de distinguer deux approches possibles pour étudier les différences de genre : une approche par les effets et une approche par les causes, la seconde envisageant une évolution possible des différences de genre au regard du contexte. Parmi les deux approches précitées, nous avons retenu une approche mixte, accordant au contexte un pouvoir explicatif afin de décrire (les effets) et de mieux comprendre l'évolution des différences de genre dans notre discipline (les causes). Au niveau méthodologique, nous avons donc privilégié une approche qualitative à l'aide de statistiques descriptives nous permettant d'interpréter et de faire émerger des périodes. Nous avons choisi de mener une analyse longitudinale des productions communiquées dans les congrès de l'AFC et publiées dans la revue CCA. Cette première étude exploratoire nous a permis de décrire et de comprendre la place des deux genres dans la recherche francophone en CCA afin de déceler les principales évolutions.