Le "stress au travail" : des approches scientifiques hétérogènes, des usages sociaux pluriels - HAL Accéder directement au contenu
Chapitre d'ouvrage Année : 2013

Le "stress au travail" : des approches scientifiques hétérogènes, des usages sociaux pluriels

Résumé

Le "stress au travail" est une notion qui ne va pas de soi, en témoigne l'importance des controverses scientifiques dont elle fait l'objet. Ces controverses trouvent un écho dans l'hétérogénéité de ses modes d'usages par les acteurs sociaux concernés : management, syndicats,consultants, acteurs publics, professionnels de la santé au travail.

Domaines

Sociologie
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Dates et versions

halshs-00911067, version 1 (28-11-2013)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-00911067 , version 1

Citer

Paul Bouffartigue, Baptiste Giraud. Le "stress au travail" : des approches scientifiques hétérogènes, des usages sociaux pluriels. Le stress au travail. Approches pluridisciplinaires, Presses de l'Université d'Aix-Marseille, pp.51-62, 2013, Droits, pouvoirs et sociétés. ⟨halshs-00911067⟩
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Dernière date de mise à jour le 13/04/2024
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