Conditions, organisation et précarisations du travail : quelles conséquences sur la santé et sur l’environnement ?
Résumé
Dans les industries à risques, les salariés sont exposés à de multiples facteurs pouvant porter atteinte à leur santé. En plus des risques cancérogènes, mutagènes et reprotoxiques (CMR), l’organisation du travail, et le travail de nuit en particulier, peuvent générer de graves atteintes à la santé. Méconnus des salariés, ces risques ne sont que rarement thématisés comme enjeu de mobilisations collectives. Ces secteurs à risques industriels majeurs recourent par ailleurs fortement à des entreprises sous-traitantes et à du travail intérimaire pour une partie des activités les plus exposées à ces risques. Peu représentés, ces salariés peinent à faire entendre leur voix et à faire reconnaître l’impact des risques affrontés pendant l’activité de travail sur leur santé.
Si un travail de prévention, notamment face aux risques cancérogènes, a sans doute été mis en place au fil des années, y compris avec les organisations syndicales, qu’en est-il de la prise en compte des travailleurs temporaires et sous-traitants dans cette démarche ? On pourra également s’interroger sur les conditions d’émergence de règles de sécurité au sein de ces entreprises et sur leur acceptation par les salariés.