Les relations entre les situations de travail et la vie hors-travail : le cas des employés de la banque et des PTT - HAL-SHS - Sciences de l'Homme et de la Société
Rapport (Rapport De Recherche) Année : 1986

Les relations entre les situations de travail et la vie hors-travail : le cas des employés de la banque et des PTT

Résumé

La recherche a eu pour objectif d'étudier les modes de vie des employés des banques et des PTT en rapport avec les caractéristiques des emplois qu'ils occupent. Une quarantaine de couples ont été interrogés (homme et femme séparément) à l'aide de la méthode des récits de vie, tandis que leurs situations de travail étaient reconstituées avec une grande précisions. Trois groupes différents se distinguent en terme d'analyse : la majorité des employés cherche avant tout à aménager la situation présente en profitant des avantages acquis ; un groupe est en voie de promotion grâce à un fort investissement dans le travail ou à une alliance matrimoniale ; un autre groupe reste encore proche du milieu populaire par l'appartenance du conjoint à la classe ouvrière. La sécurité d'emploi, les possibilités de progression, les conditions de travail pèsent fortement sur le mode de vie en permettant des projets à plus ou moins long terme dans lesquels la double activité professionnelle du couple joue un rôle important.
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halshs-03726178 , version 1 (10-10-2022)

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  • HAL Id : halshs-03726178 , version 1

Citer

Agnès Pitrou, Françoise Guélaud, Olivier de Fontmagne, Madeleine Lemaire. Les relations entre les situations de travail et la vie hors-travail : le cas des employés de la banque et des PTT. [Rapport de recherche] Laboratoire d'Economie et Sociologie du Travail (LEST). 1986, pp.362. ⟨halshs-03726178⟩
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