Validation de l’échelle capacitaire : un outil pour le monde du travail et de l’orientation.
Résumé
L'objectif de cette recherche est d'introduire une mesure d'échelle d'auto-capacité sur un échantillon de 323 étudiants. Une version initiale de l'échelle comprenait 36 éléments divisés en 18 dyades, chaque capacité étant disposée dans sa dimension subjective et sa dimension normative. Nous avons testé sa structure interne à partir d'une analyse de composante principale et de ses validités convergentes avec DES (Differential Emotions Scale) dans sa version française, le questionnaire Orientation vers la vie (OLQ 13) ainsi que le WBMMS (Well-Being Manifestations Measure Scale). Nous avons ainsi obtenu une version en 16 éléments dont nous présentons ici les caractéristiques psychométriques.