Conference Papers Year : 2024

La sélection des ‘élus’ de l’ouverture sociale dans l’espace du journalisme. Le cas de La Chance

Abstract

This communication reports on the initial findings of an ethnographic study of recruitment interviews at La Chance, a "social diversity" program for journalism created in 2007. Present in Paris and several regional cities, this organization offers scholarship students preparation for selective entrance exams to journalism schools, which face criticism for their social elitism. La Chance's selection process begins with the evaluation of student application files, the mere submission of which grants access to recruitment interviews, which, along with jury deliberations, form the main field of our observations. These observations highlight the tension between considering social criteria on one hand, and academic and, especially, professional criteria on the other hand in the selection of students by journalists. The recruitment process at La Chance is then considered, in a second phase, in light of a struggle for defining the professional group in which jury members participate by choosing their "chosen ones."
Cette communication rend compte des premiers résultats d’une ethnographie des oraux de recrutement de La Chance, un dispositif d’« ouverture sociale » au journalisme créé en 2007. Présente à Paris et dans plusieurs villes en région, cette association propose aux étudiants boursiers une préparation aux concours sélectifs des formations en journalisme, qui font l’objet de critiques pour leur élitisme social. Le processus de sélection de La Chance commence par l’évaluation des dossiers de candidature des étudiants dont le simple dépôt donne accès aux oraux de recrutement, terrain principal, avec les délibérations des jurys, de nos observations. Celles-ci mettent en lumière la tension à l'œuvre entre la prise en compte d’une part de critères sociaux et, d’autre part, de critères scolaires et, surtout, professionnels dans la sélection des étudiants par les journalistes. Le processus de recrutement de La Chance est alors envisagé, dans un second temps, à l’aune d’une lutte pour la définition du groupe professionnel à laquelle participent les membres des jurys en choisissant leurs « élus ».
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Dates and versions

halshs-04562533 , version 1 (29-04-2024)

Identifiers

  • HAL Id : halshs-04562533 , version 1

Cite

Dany Sakka-amini, Claire Tomasella. La sélection des ‘élus’ de l’ouverture sociale dans l’espace du journalisme. Le cas de La Chance. Séminaire de l’équipe 4 de l’IMSIC : ”Journalisme et ’diversité’”, Institut méditerranéen des sciences de l'information et de le communication; École de journalisme et de communication d'Aix-Marseille, Apr 2024, Marseille, France. ⟨halshs-04562533⟩
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