Les facilitateurs de tiers-lieux, entre tensions de rôles et stratégies d'ajustement : une étude exploratoire en tiers-lieux ruraux - HAL-SHS - Sciences de l'Homme et de la Société
Article Dans Une Revue Revue management & avenir Année : 2023

Les facilitateurs de tiers-lieux, entre tensions de rôles et stratégies d'ajustement : une étude exploratoire en tiers-lieux ruraux

Résumé

Cette recherche met l’accent sur une figure peu étudiée jusqu’alors des tiers-lieux : celle du facilitateur. Nous cherchons, en nous centrant sur la variété des missions occupées (animation de communauté, administration du lieu, communication commerciale, aménagement physique des lieux) et sur leur diversité (certaines missions relèvent de la logique du management, tandis que d’autres font référence à de la créativité et du contact) à voir comment les facilitateurs agissent pour diminuer les tensions de rôles auxquels ils font face. Nous émettons l’idée que les facilitateurs adoptent des stratégies d’ajustement centrées sur la tâche plutôt que sur l’émotion pour répondre à ces tensions de rôle. Les résultats du terrain (étude de neuf tiers-lieux et de leurs facilitateurs) nous permettrons de formuler des préconisations pour mieux faire face à ces tensions de rôle.
Fichier non déposé

Dates et versions

halshs-04707031 , version 1 (24-09-2024)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-04707031 , version 1

Citer

Jennifer Urasadettan, Pascal Glemain. Les facilitateurs de tiers-lieux, entre tensions de rôles et stratégies d'ajustement : une étude exploratoire en tiers-lieux ruraux. Revue management & avenir, 2023, 138. ⟨halshs-04707031⟩
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