Is Peer Pressure in Teams Motivated by Inequality Aversion?
David Masclet
- Fonction : Auteur
- PersonId : 177109
- IdHAL : david-masclet
- ORCID : 0000-0003-4670-6247
- IdRef : 068930097
Marie Claire Villeval
- Fonction : Auteur
- PersonId : 596
- IdHAL : marie-claire-villeval
- ORCID : 0000-0001-8578-5449
- IdRef : 029244730
Domaines
Economies et financesFormat du dépôt | Notice |
---|---|
Type de dépôt | Communication dans un congrès |
Titre |
en
Is Peer Pressure in Teams Motivated by Inequality Aversion?
|
Auteur(s) |
David Masclet
1
, Marie Claire Villeval
1
1
GATE -
Groupe d'analyse et de théorie économique
( 785 )
- 93 chemin des Mouilles 69130 ECULLY
- France
|
Vulgarisation |
Non
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Comité de lecture |
Oui
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Actes |
Non
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Invité |
Non
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Langue du document |
Anglais
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Date de production/écriture |
2005-05
|
Audience |
Non spécifiée
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Titre du congrès |
Society of Labor Economics - European Association of Labour Economists
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Date début congrès |
2005-05
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Ville |
San Francisco
|
Pays |
États-Unis
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Domaine(s) |
|
Mots-clés |
en
peer pressure, inequality aversion
|
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