Right -to-Manage vs. Vector Bargaining: Experimental Evidence on the Bargaining Agenda - HAL Accéder directement au contenu
Communication dans un congrès Année : 2002

Right -to-Manage vs. Vector Bargaining: Experimental Evidence on the Bargaining Agenda

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Fichier non déposé

Dates et versions

halshs-00176859, version 1 (04-10-2007)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-00176859 , version 1

Citer

Manfred Königstein, Marie Claire Villeval. Right -to-Manage vs. Vector Bargaining: Experimental Evidence on the Bargaining Agenda. Economic Science Association, Jun 2002, Boston, United States. ⟨halshs-00176859⟩
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Dernière date de mise à jour le 06/04/2024
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