Les syndicats de la Fonction publique et les réformes managériales depuis 2002 - HAL-SHS - Sciences de l'Homme et de la Société Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue Revue française d’administration publique Année : 2009

Les syndicats de la Fonction publique et les réformes managériales depuis 2002

Résumé

Panorama des argumentaires de la presse syndicale Force Ouvrière, CGT et CFDT sur les principales réformes managériales depuis 2002 : Statut, Dialogue social, Loi organique relative aux lois de finances, Révision générale des politiques publiques. Toutes les organisations se situent plus ou moins entre ces trois « modèles » : d'une résistance sans concession, à la défense d'une fonction publique citoyenne, ou à des analyses centrées sur des méthodes jugées inadéquates.
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halshs-00480112 , version 1 (03-05-2010)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-00480112 , version 1

Citer

Jeanne Siwek-Pouydesseau. Les syndicats de la Fonction publique et les réformes managériales depuis 2002. Revue française d’administration publique, 2009, 4 (132), pp.745-756. ⟨halshs-00480112⟩
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