Appréhendée du point de vue des conflits du travail, la France est le siège d’un curieux paradoxe. Tandis que les médias évoquent régulièrement une culture persistante de la grève, les données du ministère du Travail montrent que, tendanciellement, le nombre de journées individuelles non travaillées a diminué au cours de ces dernières décennies. Pour aller au-delà de ces diagnostics trop sommaires, il convient non seulement de distinguer les mouvements interprofessionnels des conflits localisés, mais également de prendre acte de l’émergence de nouvelles formes de conflictualité qui engagent les salariés statutaires, tout comme les précaires