Asymétries et dynamiques des interactions asymétriques au sein de groupes projets en service de santé au travail - HAL Accéder directement au contenu
Communication dans un congrès Année : 2017

Asymétries et dynamiques des interactions asymétriques au sein de groupes projets en service de santé au travail

Résumé

cette présentation propose un éclairage sur le cadre théorique et sur la méthode qui ancrent les travaux sur l'étude des effets produits par les asymétries au sein de groupes projets en SIST, en particulier, des dynamiques qui peuvent en émerger (ou non) en fonction de la façon dont celles-ci sont travaillées.
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Cédric Gouvenelle- doctoriales EPIQUE 2017.pdf ( 1.3 Mo ) Télécharger
Origine : Fichiers produits par l'(les) auteur(s)
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Dates et versions

hal-01558610, version 1 (08-07-2017)

Identifiants

  • HAL Id : hal-01558610 , version 1

Citer

Cédric Gouvenelle, Géraldine Rix-Lièvre, Fabien Coutarel. Asymétries et dynamiques des interactions asymétriques au sein de groupes projets en service de santé au travail : Approche épistémologique et méthodologique. EPIQUE 2017 : « l'Ergonomie des technologies pour le développement des compétences », ARPEGE, Jul 2017, Dijon, France. ⟨hal-01558610⟩
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Dernière date de mise à jour le 20/04/2024
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