Nationalité des firmes multinationales et modèles de GRH : un encastrement institutionnel - HAL Accéder directement au contenu
Article dans une revue Revue de Gestion des Ressources Humaines Année : 2003

Nationalité des firmes multinationales et modèles de GRH : un encastrement institutionnel

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Dates et versions

halshs-00005737, version 1 (16-11-2005)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-00005737 , version 1

Citer

Pierre Béret, Ariel Mendez. Nationalité des firmes multinationales et modèles de GRH : un encastrement institutionnel. Revue de Gestion des Ressources Humaines, 2003, 47, pp.29-44. ⟨halshs-00005737⟩
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Dernière date de mise à jour le 20/04/2024
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