Nationalité des firmes multinationales et modèles de GRH : un encastrement institutionnel - HAL-SHS - Sciences de l'Homme et de la Société Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue Revue de Gestion des Ressources Humaines Année : 2003

Nationalité des firmes multinationales et modèles de GRH : un encastrement institutionnel

Fichier non déposé

Dates et versions

halshs-00005737 , version 1 (16-11-2005)

Identifiants

  • HAL Id : halshs-00005737 , version 1

Citer

Pierre Béret, Ariel Mendez. Nationalité des firmes multinationales et modèles de GRH : un encastrement institutionnel. Revue de Gestion des Ressources Humaines, 2003, 47, pp.29-44. ⟨halshs-00005737⟩

Collections

CNRS UNIV-AMU LEST
227 Consultations
0 Téléchargements

Partager

Gmail Mastodon Facebook X LinkedIn More